试用期能否提前解除合同

2025/04/15

在求职者入职后的头几个月，试用期被视为双方相互考察的重要阶段。然而，实践中不少员工在试用期内希望提前离职，又担心违反合同...

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未缴纳公积金是否违法

2025/04/15

住房公积金作为国家为职工设立的一项住房保障制度，不仅关系到员工未来购房、租房、提取、贷款等实际利益，也体现了用人单位应尽...

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被公司停职待岗合法吗

2025/04/15

在实际工作中，一些员工会遇到这样的情况：公司以经营调整、岗位调整、业绩不佳等理由，突然通知员工“停职待岗”，要求员工暂时...

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兼职员工是否受劳动法保护

2025/04/15

随着就业形式的不断多元化，兼职工作已成为许多劳动者灵活就业的首选。然而，一些用人单位却以“非全日制用工”为由，不为兼职员...

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仲裁赢了公司不执行怎么办

2025/04/15

在劳动争议案件中，很多员工在申请劳动仲裁后成功胜诉，获得了仲裁裁决支持的经济赔偿或补偿。然而，实际执行过程中却发现，公司...

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劳动合同期内能否辞职

2025/04/15

在职场中，有些员工在签订了固定期限劳动合同后，因个人发展、工作环境或其他原因想要提前离职。但也常常听说“合同没到期不能辞...

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拒绝加班被辞退合法吗

2025/04/15

在职场中，加班似乎成了一种“常态”。有的员工因为照顾家庭或身体原因不愿加班，却因此遭到单位辞退或打压。这种情况引发了广泛...

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公司不批年假违法吗

2025/04/15

年假是劳动者依法享有的重要休假权益，不仅有利于员工的身体健康，也有助于提高工作效率。然而，现实中有不少企业以各种理由拒绝...

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入职体检不合格公司能辞退吗

2025/04/15

在许多单位入职前，都会要求新员工进行健康体检，用以评估是否具备履行岗位职责的身体条件。然而，当体检结果显示不合格时，不少...

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单位解散员工如何赔偿

2025/04/15

在当今市场环境下，企业因经营不善、战略调整或其他原因选择解散的情况日益增多。对员工而言，最关心的问题莫过于：单位解散员工...

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